<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>Budget Formation Entreprise on Le Centre STSO</title><link>https://lecentre-stso.com/tags/budget-formation-entreprise/</link><description>Recent content in Budget Formation Entreprise on Le Centre STSO</description><generator>Hugo</generator><language>fr-FR</language><lastBuildDate>Tue, 14 Apr 2026 16:41:00 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://lecentre-stso.com/tags/budget-formation-entreprise/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>Budget formation entreprise de plus de 50 salariés : obligations, calcul et optimisation (2026)</title><link>https://lecentre-stso.com/formation-carriere/budget-formation-entreprise-plus-50-salaries/</link><pubDate>Tue, 14 Apr 2026 16:41:00 +0000</pubDate><guid>https://lecentre-stso.com/formation-carriere/budget-formation-entreprise-plus-50-salaries/</guid><description>&lt;p>Une entreprise de &lt;strong>plus de 50 salariés&lt;/strong> doit consacrer &lt;strong>au minimum 1,68 % de sa masse salariale brute&lt;/strong> à la formation professionnelle en 2026, selon la &lt;strong>loi Avenir professionnel&lt;/strong> (article L. 6331-9 du Code du travail). Ce taux inclut la contribution légale (1 %), le solde étant affecté au &lt;strong>plan de développement des compétences&lt;/strong> (0,68 %). En moyenne, les entreprises de cette taille y consacrent &lt;strong>2,5 à 3,5 %&lt;/strong> de leur masse salariale pour répondre aux besoins en compétences et aux obligations légales.&lt;/p></description></item></channel></rss>